工地工伤可获赔偿，包括多项费用。依据《工伤保险条例》，单位需在伤害发生后30日内提工伤认定申请，逾期可能影响赔偿。分析说明：根据《工伤保险条例》规定，职工在工地受伤或被诊断为职业病，单位需及时提出工伤认定申请。若未按时申请，可能导致赔偿流程延误，影响工伤者权益。严重情况下，若错过申请时限，可能无法获得应有的工伤赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工地工伤常见处理方式为申请工伤认定、劳动能力鉴定及劳动仲裁。选择时需根据伤害程度、赔偿需求及单位态度决定。告知：若伤害明确且单位配合，可直接申请工伤认定；若赔偿有争议，需进行劳动能力鉴定；若单位不配合，可通过劳动仲裁维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工地工伤需赔偿。处理方式：1. 立即就医并保存证据；2. 向单位报告，要求提工伤认定申请；3. 如单位不配合，自行申请或咨询律师。具体操作：1. 就医时保留好医疗记录、费用清单等；2. 向单位详细说明受伤情况，督促其按规定时间提申请；3. 若单位拒绝或拖延，可自行向社保部门提申请，或寻求律师帮助，通过法律途径维护自身权益。
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